Com o propósito de conscientizar os seus funcionários sobre a importância de se valorizar mais a cooperatividade do que a competitividade, a Herom – empresa de Sertãozinho, SP, da área de sopradores de fuligem, com forte atuação no setor sucroalcooleiro – realizou, de 28 de agosto a 1º de setembro, o treinamento “Melhoria contínua no trabalho em equipe”.
“O objetivo foi levar ferramentas de tecnologia humana para que as pessoas descubram o melhor que existe dentro delas, e assim contribuir para um ambiente de bem-estar que favoreça a produção em conjunto”, explica Maria Luiza Costa, psicóloga organizacional que há 31 anos ministra cursos e palestras sobre o assunto em diversas empresas da região.
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Maria Luiza é autora do livro “Como formar uma equipe sem faz de conta”, lançado em setembro de 2005. Segundo a área de Recursos Humanos da Herom, já foi possível perceber resultados positivos no clima de trabalho em decorrência dos conceitos assimilados durante o treinamento.
