John Deere ganha Top Ser Humano

A conquista do prêmio Top Ser Humano da ABRH pela John Deere Brasil S.A. se alicerça na crença de que educação, treinamento e desenvolvimento de pessoas e constitui-se em importante ferramenta estratégica para que a empresa atinja sua missão e seus princípios, frente a um mercado altamente dinâmico e competitivo. “É o resultado de desafios enfrentados e de soluções desenvolvidas pela área de recursos humanos nos últimos anos, objetivando adequar-se às mudanças constantes do cenário empresarial e as conseqüentes dificuldades impostas”, observa o gerente de Recursos Humanos, Francisco Ernst. O prêmio é concedido pela Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH).

Líder mundial na produção, pesquisa e desenvolvimento de equipamentos agrícolas, a marca John Deere está presente em mais de 160 países. No Brasil, a Companhia tem unidades em Horizontina (RS), Santo Ângelo (RS) e Catalão (GO). Em todas as unidades brasileiras, o trabalho com o quadro funcional objetiva demonstrar as ações e estratégias educacionais através dos segmentos de educação formal, treinamento técnico, educação comportamental e línguas estrangeiras.

Como resultado desses desafios, verifica-se que, mesmo à distância dos grandes centros, é possível ter e manter uma força de recursos humanos qualificada e atualizada, de forma compatível à dinâmica e às tendências de mercado. Conforme Ernst, o trabalho que resultou no prêmio foi desenvolvido através de um relato das soluções práticas realizadas pela empresa, que, fundamentadas na cultura organizacional e particularidades regionais, representam os aspectos preponderantes na identificação dos caminhos a serem seguidos.